Zeitlicher Ablauf der Sommertagung

Begrüßungsimbiss
Ausgabe der Tagungsunterlagen

Roboter in der Arbeitswelt –
Von Gefährdungsbeurteilung bis Datenschutz
Marc-Oliver Schulze
Fachanwalt für Arbeitsrecht

Neue Deutschlandstudie:
Arbeitszufriedenheit und Gesundheit
Prof. Dr. Hilmar Schneider
Institut zur Zukunft der Arbeit (IZA)

Kaffeepause

Die Rechtsprechung des BAG im Arbeits- und Gesundheitsschutz
Burghard Kreft
Vorsitzender Richter BAG a.D.

Betrieblicher Fitnesswahn – Gesundheitsdaten im Arbeitsverhältnis
Sebastian Wurzberger
Data Protection Risk Manager

Organisatorische Hinweise
Lisa Freudenthaler
Seminarmanagerin

Nadja Häfner-Beil
Fachanwältin für Arbeitsrecht

Ende

feelgood@work
Life-Coaching mit Dr. Stefan Frädrich
Motivationstrainer Direktor GEDANKENtanken

Mittagspause

Round Tables

Auswahl vor Ort, Themen u.a.:

BEM: Stolpersteine vermeiden

Reichweite Mitbestimmung bei Homeoffice & Co. 

Gefährdungsbeurteilung: Probleme in der Praxis

Burn-Out im Betrieb: Was kann der BR tun?

Datenschutz zu Hause und unterwegs

Einigungsstelle im Arbeits und
Gesundheitsschutz

Arbeitsmedizin 5.0: Was leistet der Betriebsarzt?

Sachverstand im Gesundheitsschutz –Anspruch und Formalien der Beauftragung

Kaffeepause

Round Tables

Ende

Nachdem unsere Best Practice Betriebsräte ihre Erfolgsprojekte im Plenum vorgestellt haben, geht es in kleinen Gruppen im Rahmen unserer Fachforen ins Detail. Arbeitsrechtsexperten werden – zusammen mit einem Best Practice BR – die ausgewählten Themen erörtern und Ihnen Tipps für die praktische Umsetzung im Betrieb geben.

Aus der Praxis – für die Praxis
Best Practice Erfolgsmodelle im Arbeits- und Gesundheitsschutz
Frank Jäger, BR Robert Bosch GmbH
Jana Tepe, CEO Tandemploy GmbH
Karl Augart, Ehemaliger BR NCR Corporation

Kaffeepause

Best Practice Fachforen:


Psychische Belastung/Gefährdungsbeurteilung
Arbeitsschutzgesetze: Aktuelle rechtliche Situation und Rechtsprechung
In der Diskussion mit dem GBR Bosch:
BVs Ganzheitliche Gefährdungsbeurteilung und Psychische Gesundheit

Gesundheitsschutz in der flexiblen Arbeitswelt
Arbeitszeit im Fokus des Gesundheitsschutzes:
Vom Ampelkonto bis zur BV zur Vertrauensarbeitszeit
in der Diskussion mit Jana Tepe (www.tandemploy.com):
Alternative Arbeitsmodelle, von mobiler Arbeit bis Jobsharing

Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) und Krankheitsbedinge Kündigung
Aktueller Stand BEM: rechtliche Anforderungen, Mitbestimmung und Datenschutz
Fehlzeitenmanagement und Arbeitsrecht
Konsequenzen für Betriebsvereinbarungen

Gesundheitsdaten im Beschäftigungskontext
Einsatz von Gesundheits-Apps am Arbeitsplatz
Abfrage von Gesundheitsdaten im Bewerbungsgespräch
Sicherheitsbezogene Verarbeitung von Gesundheitsdaten

Ende

Mitbestimmung im Arbeits- und Gesundheitsschutz –
Handlungsmöglichkeiten des BR

Prof. Dr. Wolfgang Däubler
Universität Bremen

Kaffeepause

Selbstverantwortung versus Fürsorgepflicht –
Was hilft psychisch belasteten Mitarbeitern wirklich?
Reinhild Fürstenberg
Dipl. Gesundheitswissenschaftlerin, Master of Public Health
Geschäftsführerin Fürstenberg Institut GmbH

Leistungsverdichtung, Globalisierung,
Flexibilisierung
N.N

Mittagspause

Stress, Ausbeutung, Bespitzelung
und Mobbing in den Betrieben
Günter Wallraff
Journalist und Schriftsteller, Team Wallraff RTL

Kaffeepause

 Podiumsdiskussion zum Arbeitsplatz der Zukunft –
Anforderungen an Arbeitgeber, BR und Gesetzgeber
Prof. Dr. Wolfgang Däubler
Universität Bremen
Reinhild Fürstenberg
Dipl. Gesundheitswissenschaftlerin, Master of Public Health
Geschäftsführerin Fürstenberg Institut GmbH
Geschäftsführer und Leiter Abteilung Arbeitsrecht
Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände (BDA)
Günter Wallraff
Journalist und Schriftsteller, Team Wallraff RTL
Moderation: Lea Hampel
Journalistin, u.a. Süddeutsche Zeitung und Deutschlandradio

Ende

Networking-Frühstück

Ende der Tagung